人才招募

1.诚聘高级网站设计人才

职位要求:
1、精通Dreamweaver、Photoshop、HTML、CSS、Flash、Actionscript等设计软件;
2、能开发HTML网页
3、正规设计院校大专以上学历,有比较深的美术功底;
4、较强的网页美术设计能力和很好的创意理念,极好地把握视觉色彩与网站布局,设计思维国际化;
5、十分细心,注意细节的把握,富有耐心,善于学习,理解能力强;
6、活跃的设计思想,对各种网站风格有大量的研究,有自己独到的见解;
7、有三年以上网站设计实践工作经验,具有较强的网站策划,编辑能力,负责过大型门户网站整体设计优先;
8、能吃苦耐劳,强烈责任心,强烈学习意愿,追求自我发展,具有团队精神,沟通能力良好,按时完成设计任务;
9、精力充沛,能承受较大工作压力。
10、能独立完成工作,也具有良好的创意、口头表达能力和团队合作精神,能与其他设计师、程序员和客户专员合作完成项目
11、有与大型国际品牌合作经验的优先。
 

2.网站销售经理 1人

职位描述：
1、负责公司网站建设业务的销售工作和广告推广计划；负责销售目标的实现和销售代表的日常管理；
2、有网站建设或企业信息化类工作经验2年以上，诚实，敬业，追求卓越目标；
3、有客户资源者优先；有院校教育合作经验者优先；有丰富营销管理类人士优先；
4、公司将提供充分自由的发展平台和有竞争力的薪酬待遇。

3.网站高级销售代表 2人

职位要求：
工作内容：
1、负责客户关系的建立和维护，积极拓展与商家合作，寻求多种业务模式的发展；
2、向新老客户推荐网站建设、网络推广等相关产品；重点开拓新客户
3、依据公司整体营销目标及营销策略，完成分配的销售任务；
4、独立或合作进行商务谈判，促成合约签定。

任职要求：
1、对网站建设、域名、虚机、企业邮件系统等业务领域有足够的经验和深入的了解；
2、对互联网行业比较熟悉；熟练掌握沟通技巧。
3、热爱销售，具备一定市场销售知识及市场开拓能力
4、有很强的项目需求分析能力，并能独立撰写网站项目文案
5、工作精力充沛、做事严谨，能适应较强的工作压力和挑战；
6、熟练地使用计算机常见软件。
7、良好的仪表、具有创新精神和优秀的客户沟通能力，善于处理人际关系
8、应届毕业生，如果您愿意做销售工作的话，我们非常欢迎！
精通互联网用户使用体验分析，了解网站的设计开发，构架，数据库开发等过程，对网站建设及推广市场有深入了解者，具有互联网销售、广告销售及电话销售经验者优先。
 

4.网站全职和兼职销售代表 10人

职位描述：
1、负责网站销售，推广业务，域名注册，虚拟主机等
2、负责挖掘与维护客户，网站项目的盯单工作，签订业务合同等
任职要求：
1、一年以上网站建设销售经验，熟悉建站流程。
2、较强的沟通能力，良好的应变能力，能够承受较大的工作压力并保持良好心态。
3、责任心强，善于维护和保持与客户的良好关系。
4、形象/个性佳、性格开朗、易与人沟通。
5.协助网络营销经理进行客户跟踪与服务。